Aydın, Söke’de bulunan BATISÖKE Fabrikamızda "Üretim Mühendisi" olarak görev alacak;

• Mühendislik Fakültelerinin tercihen Kimya Mühendisliği bölümünden mezun,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• MS Office programlarını iyi düzeyde kullanabilen, tercihen Oracle bilgisi olan,
• Üretim / Kalite Kontrol takip ve organizasyonunu yapabilecek,
• B sınıfı sürücü ehliyetine sahip ve aktif olarak araç kullanabilen,
• Söke’de ikamet eden veya edebilecek,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
• En az 1-2 yıl tecrübeli,
• İstekli, aktif, girişken ve sosyal, sözlü ve yazılı iletişimi kuvvetli, yüksek ekip çalışması ve işbirliğine yatkın, analitik düşünme ve raporlama becerisine sahip, disiplinli ve enerjik, takım arkadaşı aramaktayız.

İŞ TANIMI

• Üretimin devamlılığını sağlamak.
• Üretim ile ilgili bilgilerin ve stokların kontrolünü yapmak.
• Analiz sonuçlarını, hammadde raporlarını ve günlük dayanımları kontrol etmek.
• Arıza ve duruşlara müdahale etmek ve/veya edilmesini sağlamak.
• Üretim ile ilgili günlük ve aylık raporları hazırlamak.
• Üretim sisteminin performansını takip etmek.
• Hammadde ve ürün kalite kontrol faaliyetlerini yürütmek.
• Analiz sonuçlarını ve raporlarını değerlendirmek.
• Ürün ile ilgili gereken deneyleri yapmak.
• Diğer departmanlar ile koordineli olarak çalışmak.

Başvuru Değerlendirme Araçlarımız

• İngilizce Seviye Testi
• Kişilik Envanteri
• Mülakatlar

Batı Anadolu Şirketler Topluluğu, eşitlik, çeşitlilik ve kapsayıcılığı iş yapma kültürünün bir parçası olarak görmekte ve bununla ilgili yayınladığı politika ve uygulamaları hayata geçirmektedir. Herkes için daha adil ve eşit çalışma ortamları sağlayarak sosyal açıdan daha kapsayıcı bir dünya yaratılmasına katkıda bulunmak; çalışanların tüm yeteneklerini ve kendilerini özel kılan farklılıklarını işyerinde kullanarak farklı bakış açıları sunarak yaratıcılığı geliştirmeyi, toplumun her kesiminden işe alım yaparak ve mevcut yetenekleri elde tutmayı amaçlamaktadır.

Batı Anadolu Şirketler Topluluğu, tüm süreçlerinde "İş’te Eşitlik" ilkesini gözetmektedir. Bu bağlamda kadın ve erkek çalışanlarına eşit fırsatlar sunarak cinsiyet eşitliğini sağlamayı, cinsiyetçiliğe dair kalıplaşmış yargılar ve önyargılarla mücadele etmeyi, her türlü ayrımcılığı önlemeyi amaçlamaktadır.